Специалист по приватизации должностная инструкция по применению

Специалист по приватизации должностная инструкция по применению

Авг 17, 15
Admin
, , , ,
13 комментариев

Обеспечивает необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производимой продукции, работ или услуг, соответствие выпускаемых изделий действующим государственным стандартам, техническим условиям и требованиям технической эстетики, а также их надежность и долговечность.. Осуществляет мероприятия по внедрению прогрессивных форм организации труда и обслуживания клиентов.. Организует рациональное размещение и укладку вещей на стеллажи и полки в порядке, обеспечивающем сохранность и быстрое нахождение их при выдаче.. Должен знать: законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по оперативному управлению производством, профиль, специализацию и особенности структуры предприятия, перспективы его развития; основы технологии производства продукции предприятия; организацию производства в отрасли и на предприятии; номенклатуру выпускаемой предприятием продукции, виды выполняемых работ и услуг; производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы оборудования предприятия, правила его эксплуатации; порядок и методы производственного планирования, специализацию и территориальное расположение подразделений предприятия, производственные связи между ними; системы и методы учета хода производства; положения, инструкции и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации; организацию работы производственных складов, транспортных и погрузочно-разгрузочных работ на предприятии; стандарты и технические условия на поставку выпускаемой предприятием продукции; передовой отечественный и зарубежный опыт в области оперативного управления производством; основы экономики, организации труда и управления; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда..

специалист по приватизации должностная инструкция по применению
Во всех квалификационных характеристиках, как новых, так и пересмотренных, проведена регламентация трудовых функций различных категорий служащих в целях обеспечения единого подхода к подбору персонала соответствующей квалификации и соблюдения единых принципов тарификации работ, основанных на их сложности.. Обеспечивает проведение работ по защите подземных сооружений и коммуникаций, организует проверку средств связи, сигнализации, учета, контроля, защиты и автоматики, а также своевременное предъявление органам, осуществляющим государственный технический надзор, котлов и сосудов, работающих под давлением.. Проводит бракераж готовой пищи.. Рассматривает и согласовывает проектно-конструкторскую документацию по модернизации оборудования и рационализации рабочих мест.. Обеспечивает сохранность принятой в работу документации.. Осуществляет руководство проектированием структуры баз данных и механизмов доступа к ним, разработкой и обеспечением регламента работы с данными системы, изучением возможных источников информации для обеспечения функционирования информационно-аналитической системы, планированием обеспечения защиты системы в соответствии с концепцией обеспечения безопасности.. Обеспечивает внедрение систем автоматизированного проектирования, своевременное составление, согласование и утверждение чертежей и другой технической документации, разрабатываемой конструкторскими подразделениями.. Осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельностью котельной.. Организует ведение протоколов заседания совета директоров, обеспечивает их хранение и выдачу, в необходимых случаях, копий протоколов или выписок из протоколов совета директоров, заверяет их подлинность.. Организует работу по обеспечению на предприятии высокого технического уровня, патентоспособности и патентной чистоты проектно-конструкторских разработок, изобретений, технологических процессов и выпускаемой продукции, подготовке предложений о патентной защите государственного приоритета новых технических решений, их реализации на лицензионной основе, по покупке лицензий на иностранные научно-технические разработки, а также по развитию научно-технического творчества рабочих и служащих, привлечению их к рационализаторской деятельности и изобретательству.. Руководит всеми видами деятельности типографии..
Обеспечивает периодическую подготовку и своевременное предоставление аналитических материалов по социальным и кадровым вопросам на предприятии, составление прогнозов развития персонала, выявление возникающих проблем и подготовку возможных вариантов их решения.. Правильное применение в соответствии с квалификационными справочниками наименований должностей, специальностей и профессий, обусловленных трудовой функцией, обеспечивает работникам, имеющим право на установленные законодательством различные льготы, гарантии и компенсации, их получение в виде: дополнительного отпуска и сокращенного рабочего дня за работу во вредных условиях труда; льготного пенсионного обеспечения; бесплатной выдачи им специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты и др.. Осуществляет технический надзор за правильностью эксплуатации инструмента и оснастки, учет и изучение причин их преждевременного износа и поломок, разработку мер по повышению качества, стойкости и ремонтопригодности инструмента и оснастки.. Организует проведение исследований, разработку и реализацию комплекса планов и программ по работе с персоналом с целью привлечения и закрепления на предприятии работников требуемых специальностей и квалификации на основе применения научных методов прогнозирования и планирования потребности в кадрах, с учетом обеспечения сбалансированности развития производственной и социальной сферы, рационального использования кадрового потенциала с учетом перспектив его развития и расширения самостоятельности в новых экономических условиях.. Обеспечивает оформление документации по результатам испытаний.. Определяет эффективность разработок, возглавляет работу по изысканию наиболее совершенных методов исследований, испытаний, экспериментов и сокращению затрат труда при проведении исследовательских работ.. Организует связи с деловыми партнерами, систему сбора необходимой информации и расширение внешних связей в целях совершенствования рекламной деятельности.. Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих является нормативным документом, разработанным Институтом труда и утвержденным Постановлением Минтруда России от 21 августа 1998 г.. Изучает передовой отечественный и зарубежный опыт в области оперативного управления производством, принимает участие в разработке и реализации мероприятий по совершенствованию производственного планирования, диспетчирования и оперативного учета и контроля за ходом производства, внедрению технических средств оперативного управления производством.. Подготовка Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих должна базироваться на принятом разделении их на три категории: руководители (осуществляют общее и функциональное руководство, принимают управленческие решения и организуют их выполнение, координируют деятельность структурных подразделений и исполнителей и др.. Осуществляет руководство социологической работой на предприятии, направленной на формирование стабильных трудовых коллективов, развитие организационной культуры, использование социально-психологических факторов трудовой мотивации работников, повышения их социальной и творческой активности, удовлетворенности трудом с целью максимального развития и использования трудового потенциала каждого работника..

13 комментариев

Kocтoчкa  Октябрь 19, 2015 at 12:00 дп

Подборка наиболее важных документов по вопросу Главный бухгалтер ( нормативно-правовые. Форма: Должностная инструкция главного бухгалтерЀа

 

киcyля  Октябрь 19, 2015 at 2:46 дп

Документ доступен: в коммерческой версии КонсультантПлюс. Форма: Должностная инструкция главного бухгалтера ( Подготовлен .

 

System_F  Октябрь 19, 2015 at 8:21 пп

Наименование должностей устанавливается в штатном расписании нанимателя. Наименование профессий, должностей, специальностей должно соответствовать квалификационным справочникам, утверждаемым в порядке, определяемом Правительством Республики Беларусь.
Специальность «секретарь» существует в справочниках должностей. Соответственно, наниматель имеет право установить в шататном расписании такую должность.
Что касается ваших личных характеристик, то они не препятствуют работе по специальности «секретарь».
Если вы приняты на работу на должность секретаря, то не вижу причин, по которым наниматель должен указывать вас «экономистом».
Если вы будете приняты на должность экономиста — тогда и запись у вас в трудовой книжке будет соответствующая.

 

3aгopeлaя  Октябрь 20, 2015 at 3:06 дп

С одной стороны, можно все — если осторожно.
С другой, обращаю ваше внимание, что специалист по продажам, водитель, экспедитор — суть есть разные специальности/должности.
Статья 67.  Оплата труда при совмещении профессий (должностей) и выполнении обязанностей временно отсутствующих работников
Работникам, выполняющим у одного и того же нанимателя наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу по другой профессии (должности) или обязанности временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы в течение установленной законодательством продолжительности рабочего дня (рабочей смены), производится доплата за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполняемых работ) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника.
Размеры доплат за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполняемых работ) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника устанавливаются нанимателем по соглашению с работником, а для бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, – Правительством Республики Беларусь или уполномоченным им органом

 

Чepный  Октябрь 30, 2015 at 11:01 дп

  Должностная инструкция заведующего магазином   I. Общие положения 1. Заведующий предприятием розничной торговли относится к категории руководителей. 2. На должность заведующего предприятием розничной торговли назначается лицо, имеющее высшее специальное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет. 3. Назначение на должность заведующего предприятием розничной торговли производится приказом директора предприятия (владельца) по представлению 4. Заведующий предприятием розничной торговли должен знать: 4. 1. Закон РФ от 7. 02. 92 № 2300-I «О защите прав потребителей», иные законы; Правила продажи отдельных видов товаров.

 

bagira  Октябрь 30, 2015 at 11:13 пп

Под компетенциями понимают единство знаний, умений и навыков, профессионального опыта и особенностей поведения сотрудников, позволяющих им успешно выполнять рабочие задания. Компетенции соответствуют деятельности, конкретике ситуации. Описывая компетенции, мы фиксируем требования к профессионализму человека на определенном рабочем месте. Другими словами, это некие стандарты (реальные или желаемые) эффективного профессионального поведения работников компании. ( вообще то, компетенции — это поведенческие характеристики — прим. редактора )

 

YURA-VIP  Октябрь 31, 2015 at 10:53 дп

  Должностная инструкция заместителя генерального директора предприятия   1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1. 1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Заместителя Генерального директора. 1. 2. Заместитель Генерального директора назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Генерального директора. 1. 3. Заместитель Генерального директора подчиняется непосредственно Генеральному директору. 1. 4. На должность Заместителя Генерального директора назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж управленческой.

 

Xchaos  Октябрь 31, 2015 at 11:39 дп

38. Контроль за работой магазина в части соблюдения правил торговли, установленных розничных цен и ведения книги жалоб и предложений осуществляется: вышестоящей торговой организацией, управлением (отделом) торговли городского (районного) исполкома Совета депутатов трудящихся, Государственной торговой инспекцией, в части качества продаваемых населению товаров — Государственной инспекцией по качеству, а в части соблюдения санитарных и противопожарных требований, организации охраны, законности применяемых мер и измерительных приборов, правильности пользования ими и их содержания — соответствующими органами.

Контроль за деятельностью магазина осуществляется также комиссиями общественного контроля за работой торга (орса, продснаба), созданными во исполнение письма ВЦСПС и Министерства торговли СССР от 7 июля 1958 года N 0165, и общественными контролерами фабрично-заводских (местных) комитетов профсоюзов в соответствии с положениями об общественном контроле, утвержденными Президиумом ВЦСПС.

Каждое контролирующее лицо допускается к проверке только при наличии удостоверения на право проверки.

Проверка производится в присутствии лица, отвечающего во время проверки за работу магазина.

 

лaпoлькa  Ноябрь 9, 2015 at 11:03 пп

Опросы КП МЭИ Новости КП МЭИ Фотоальбом КП МЭИ 21. 02. 2014 День открытых дверей
День открытых дверей состоится 27 апреля 2014 года.
Начало в 10:00.  

18. 02. 2014 Мисс Россия 2014
Сегодня стартовало голосование по отбору топ-20 на финальную церемонию 1 марта «Мисс Россия 2014». Среди финалисток — выпускница МЭИ 2013 г. Юлия Алипова. Подробнее: Параллельно на сайте http://www. woman. ru стартует голосование в номинации «Народный выбор».

Страница голосования за Юлию.

Страница голосования Woman. ru.

17. 02. 2014 В воскресенье 16 февраля в МЭИ прошел День открытых дверей.
Познакомиться с НИУ «МЭИ» пришло более 800 человек. Подробнее: Состоялись встречи абитуриентов и родителей с представителями ректората, приемной комиссии и факультета довузовской подготовки, в дирекциях всех институтов и центров подготовки НИУ «МЭИ».

В экспозициях институтов и центров подготовки гости МЭИ смогли проконсультироваться по интересующим их вопросам обучения в университете.

Интересную программу о студенческой жизни с интерактивной викториной подготовили и провели студенты.

Прозвучал специальный выпуск «Радио МЭИ».

Фоторепортаж пресс-службы МЭИ

03. 02. 2014 16 февраля 2014 года в НИУ «МЭИ» пройдет День открытых дверей
Начало в 10. 00.
Адрес: г. Москва, ул. Красноказарменная, д. 17 Приглашаем абитуриентов и их родителей на День открытых дверей!

Программа мероприятий:
С 10. 00 до 15. 00 – консультации по направлениям подготовки.
Место проведения: Главный учебный корпус, ул. Красноказарменная, д. 17.

С 10. 30 до 11. 00 – демонстрация фильма о МЭИ.
Место проведения: Большой актовый зал, Главный учебный корпус.

С 11. 00 до 12. 00 – общее собрание.
Место проведения: Большой актовый зал, Главный учебный корпус.

С 12. 00 до 13. 00 – встречи дирекций институтов и центров подготовки с абитуриентами.
Место проведения: специально отведенные аудитории.

С 12. 00 до 13. 00 – консультации для родителей абитуриентов по приему учащихся в подразделения факультета довузовской подготовки.
Место проведения: аудитория Б-318, Главный учебный корпус, 3-ий этаж.

С 12. 00 до 15. 00 – экскурсии по кафедрам и лабораториям университета.

      

Все новости >> Блюда
Сервировка стола Жизнь КП МЭИ
ДК МЭИ  

 

Aльдeбapaн  Ноябрь 10, 2015 at 8:16 пп

Должностные инструкции разрабатываются руководителем или его заместителями для своих. Главный (старший) механик — начальника отдела главного механика (ОГМ). Инженер (экономист) по нормированию трудда

 

Teкилa-лa-лa-лa  Ноябрь 10, 2015 at 11:54 пп

Правильно составленные должностные инструкции позволяют:
— рационально распределить функциональные обязанности и определить связи между работниками, повысив тем самым своевременность и надежность выполнения стратегических, тактических и оперативных задач;
— конкретизировать права и ответственность;
— повысить личную и коллективную ответственность;
— агрегировать информацию для проведения обоснованного отбора работников при найме, оценке уровня соответствия кандидатов на вакантные должности;
— дать каждому сотруднику знание того, каких действий от него ожидают, по каким критериям будут оценивать результаты его труда, на что необходимо ориентироваться для повышения уровня квалификации и др. ;
— провести оценку деятельности работника и принять решение о его дальнейшей судьбе (увольнение, повышение, переподготовка и др. );
— служить доказательной базой при трудовых спорах в соответствующих комиссиях, контролирующих органах и суде.

 

Гpeшницa…  Ноябрь 11, 2015 at 1:41 дп

Экономист несет ответственность:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

 

кAнтИнгЫнтЪ  Ноябрь 11, 2015 at 12:43 пп

Должностная инструкция экономиста, должностные обязанности экономиста, образец должностной инструкции экономиста — профессиональная .